17.08.10 (Allgemein, Arbeitszeitkonten, Leiharbeit, Lohnniveau, Mitbestimmung des Betriebsrats)
Die Drogerie-Einzelhandelskette Schlecker hat sich einen neuen Fauxpas geleistet: Anstatt den rund 34.000 MitarbeiterInnen ihre geleisteten Überstunden auszuzahlen wies das Unternehmen auf den Lohnabrechnungen Stundengutschriften aus. Weder in Tarifverhandlungen mit der Gewerkschaft Ver.di, noch mit den Betriebsräten hatte die Unternehmensführung vorher darüber kommuniziert.
02.06.10 (Allgemein, Mitbestimmung des Betriebsrats)
In einem aktuellen Urteil hat das Bundesarbeitsgericht entschieden, dass der Betriebsrat nicht übergangen werden darf, selbst wenn ein/e Beschäftigte/r auf eine andere Tätigkeit drängt. Im zugrunde liegenden Fall fühlte sich der Arbeitnehmer eines Finanzdienstleisters in seinem Aufgabenbereich auf Dauer überfordert. Der Arbeitgeber entschied darauf hin, den Beschäftigten in einem anderen Job einzusetzen. Die geplante Personalmaßnahme [...]
29.04.10 (Allgemein, Arbeitszeit, Arbeitszeitkonten, Lohnniveau, Mitbestimmung des Betriebsrats, Work-Life-Balance)
Neue Untersuchungen zu den wirtschaftlichen Konsequenzen betrieblicher Mitbestimmung zeigen positive Ergebnisse. Betriebe mit Betriebsrat sind häufig innovativer und produktiver, weisen eine geringere Fluktuation auf und haben eine familienfreundlichere Personalpolitik, zeigt eine Auswertung der Hans-Böckler-Stiftung. Die positiven Effekte betrieblicher Mitbestimmung ergeben sich daraus, dass Betriebsräte für ein vertrauensvolles Klima zwischen Beschäftigten und Management sorgen können. Dadurch [...]
04.03.10 (Allgemein, Mitbestimmung des Betriebsrats, wirtschaftliche Angelegenheiten)
Das Interesse der Arbeitgeber ist es, Kosten zu sparen und größere Marktanteile zu erobern. Betriebsräte hingegen interessieren sich vor allem für bessere Arbeitsbedingungen und sichere Arbeitsplätze. Innovationen, die beiden Seiten nützen, sind häufig das Ergebnis langer und harter Verhandlungen. Nach einer Untersuchung des Stuttgarter IMU Instituts haben Unternehmen mit einer beteiligungsorientierten Innovationskultur Wettbewerbsvorteile. Durch die [...]
11.02.10 (Allgemein, Betriebsratswahl, Leiharbeit, Mitbestimmung des Betriebsrats)
Jede/r zweite/r Arbeitnehmerin in Deutschland hat einen Betriebs- oder Personalrat als Interessenvertretung an der Seite. Interessenvertretung setzt auch voraus, dass Hundertausende bereits sind, sich zu engagieren. Wer sind diese Kolleg/innen? Wie sehen typische Betriebs- und Personalräte aus? Diesen Frage ist Martin Behrens vom Wirtschafts- und Sozialwissenschaftlichen Institut in der Hans-Böckler-Stiftung nachgegangen. Betriebs- oder Personalratsmitglieder unterscheiden [...]
04.02.10 (Allgemein, Mitbestimmung des Betriebsrats)
Eine Untersuchung des Instituts Arbeit und Qualifikation an der Universität Duisburg widmete sich der Frage, wie Betriebsräte in Unternehmen mit Tarifabweichungen handeln. In jedem zehnten tarifgebundenen Betrieb der Metallindustrie und der Chemischen Industrie finden Tarifabweichungen Anwendung. Häufig gewinnen Betriebsräte – mit Unterstützung der Gewerkschaften – in diesen Fällen an Stärke gegenüber der Arbeitgeberseite. Konflikt- [...]
21.01.10 (Allgemein, Mitbestimmung des Betriebsrats)
Eine unabhängige Jury wählte den Begriff „betriebsratsverseucht“ zum Unwort des Jahres 2009. Erstmals tauchte das Wort in einer Sendung des ARD-Magazins „Monitor“ vom 14. Mai 2009 auf. Nach Aussage eines Beschäftigten einer Baumarktkette nutzen Abteilungsleiter des Unternehmens den Begriff „betriebsratsverseucht“, wenn Arbeitnehmer/innen einer Filiale mit Betriebsrat in eine ohne Interessenvertretung wechseln wollten. Nach Ansicht der [...]
04.01.10 (Allgemein, Betriebsratsaktionen, Mitbestimmung des Betriebsrats)
Bildquelle: aboutpixel.de / Tasti © Jan Christian Schneider Nach einem Urteil des LAG Nürnberg vom 24. August 2009 kann der Betriebsrat – bei Berücksichtigung seiner Aufgaben und der betrieblichen Verhältnisse – frei darüber entscheiden, ob der Arbeitgeber ihm einen PC nebst Zubehör zur Verfügung stellen muss. Zum Fall: Der Betriebsrat einer Drogeriemarkt-Kette verlangte von der [...]
16.06.09 (Allgemein, Betriebsratsaktionen, Mitbestimmung des Betriebsrats)
Wirtschaftsjournalistin Ursula Weidenfeld hat im Tagesspiegel kürzlich einen höchst merkwürdigen Kommentar über das Vorgehen von Betriebsratschef Klaus Franz bei der Opel-Rettung verfasst. Mit Beschuldigungen wie, er habe „die Kanzlerin über den Tisch gezogen” (was immer damit gemeint ist) und, er habe gar „die Demokratie außer Kraft gesetzt” wetterte sie gegen betriebsrätliches Handeln – das offensichtlich [...]
13.01.09 (Kündigung, Mitbestimmung des Betriebsrats, personelle Einzelmaßnahmen)
Nicht nur sauber, sondern rein – soll die Unterrichtung des Betriebsrats sein! Einen solchen Slogan hätte sich ein Gebäudereinigungsunternehmen zu Herzen nehmen können, bevor es in 2 Instanzen mit einem Zustimmungsersetzungsverfahren wegen einer außerordentlichen Kündigung eines Betriebsratsmitglieds scheiterte. Der Fall selbst ist zwar alles andere als schön, aber er gibt gut Aufschluss darüber, welche Anforderungen [...]