Betriebsratsblog des DGB Bildungswerks

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Schlecker unter Lohndumping-Vorwurf

12.01.10 (Allgemein, Betriebsänderung, Leiharbeit, Lohnniveau, Outsourcing)

Die Drogeriekette Schlecker, deren Arbeitsbedingungen mehrfach in die Schlagzeilen gerieten, steht nun im Fokus des Bundesarbeitsministeriums. Bundesarbeitsministerin Ursula von der Leyen (CDU) kündigte an, die Praktiken des Unternehmens genau zu untersuchen. Schlecker steht unter dem Verdacht, eine Zeitarbeitsfirma gegründet zu haben, um Tarifverträge auszuhebeln und Löhne zu halbieren. In den Schlecker XL-Märkten, die alte Filialen [...]

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Verbot sittenwidriger Löhne hilft Beschäftigten nicht

04.01.10 (Allgemein, Lohnniveau)

Das Gesetzesvorhaben der Bundesregierung, sittenwidrige Löhne zu verbieten, hilft Arbeitnehmer/innen mit Niedriglöhnen nicht. Nach Einschätzungen des Wirtschafts- und Sozialwissenschaftlichen Instituts (WSI) in der Hans-Böckler-Stiftung wird das geplante Gesetz wirkungslos bleiben. Das Gesetzesvorhaben, das im Koalitionsvertrag genannt ist, würde – so das WSI – nur geltendes Recht festschreiben. Darüber hinaus bietet es keinen Schutz vor Dumpinglöhnen. [...]

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Schlecker schleicht sich aus dem Tariflohn

18.06.09 (Allgemein)

Der oberschwäbische Drogeriekonzern Schlecker hat sich – was die Behandlung seiner MitarbeiterInnen angeht – noch nie öffentlich mit Ruhm bekleckert. Schon 1998 hatte das Amtsgericht Stuttgart gegen Anton und Christa Schlecker sowie einige leitende Mitarbeiter mehrere Strafbefehle erlassen, weil das Unternehmen seinen MitarbeiterInnen jahrelang fälschlich eine tarifliche Bezahlung vorgegaukelt hatte.

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